← Alla nyheter

SVT Nyheter · 3 dygn sedan Lokalt

Vännäs kommun ratar språktest i äldreomsorgen – väljer att utbilda ombud

Flera svenska kommuner jobbar med språktester inom äldreomsorgen, men i Vännäs har man valt en annan väg – språkombud – Vårt jobb är inte att utföra tester på all vår personal, säger socialchefen Ulrica Westerlund.

Vännäs kommun ratar språktest i äldreomsorgen – väljer att utbilda ombud

Nu inför flera svenska kommuner språktester för att säkra att alla anställda i äldreomsorgen klarar det nya språkkravet. Men i Vännäs har kommunen valt en annan väg – med språkombud.

– Vårt jobb är inte att utföra tester på all vår personal, säger socialchefen Ulrica Westerlund.

Från och med den 1 juli införs ett språkkrav inom äldreomsorgen. Det innebär att arbetsgivare är skyldiga att arbeta för att alla anställda har kunskaper motsvarande B2 i svenska, vilket är i nivå med Svenska 2 på gymnasiet.

Flera kommuner har valt att jobba med språktester som man måste klara för att få en anställning.

”Språksvaga drar sig undan vid dokumentation”

I Vännäs kommun utbildar man istället språkombud vars uppgift är att uppmuntra till språklärande och motverka det stigma som kan uppstå om man är svag i svenska.

– Många vågar inte fråga när de inte förstår och där är det jätteviktigt att vi kliver in och uppmuntrar till att fråga en extra gång, säger undersköterskan Laila Boscan.

Tillsammans med Guido Martinez går hon en kurs för att bli just språkombud och i december 2026 är de båda klara med utbildningen.

– Jag upplever att det ofta kan bli problem vid dokumentation, att språksvaga drar sig undan och då är det min uppgift att gå in och uppmuntra till att våga vara med och våga ställa frågor, säger Guido Martinez.

Erbjuder språkkurs via mobilen

Parallellt med projektet språkombud erbjuder Vännäs också en app-baserad språkkurs till de som är i behov av det.

Hur ska ni kunna säkerställa att alla klarar av nivån B2 i svenska?

– De som går den här språkkursen kommer vara på den nivån när de är klara. Vårt jobb är inte att utföra tester på all vår personal utan det är att motivera till lärande, säger Ulrica Westerlund som är socialchef i Vännäs kommun.

Så arbetar vi

SVT:s nyheter ska stå för saklighet och opartiskhet. Det vi publicerar ska vara sant och relevant. Vid akuta nyhetslägen kan det vara svårt att få alla fakta bekräftade, då ska vi berätta vad vi vet – och inte vet. Läs mer om hur vi arbetar.

Läs hela artikeln hos SVT Nyheter →

Metodai Nyheter är en nyhetsaggregator. Hela artikeln finns hos källan. Upphovsrätten tillhör respektive medium.