Tilltänkt kommunalråd fick tidigare sparken från kommunen
Lars Ugarph är tilltänkt som nytt kommunalråd i Eksjö för Moderaterna. Nu visar det sig att han varit i blåsväder i sin tidigare tjänst hos kommunen – bland annat genom att, för 13 år sedan, ha skickat nattliga sms till en anställd .
Det är Smålands-Tidningen som har granskat Lars Ugarphs bakgrund sedan han nominerats som nytt kommunelråd efter att Markus Kyllenbeck lämnar sitt uppdrag som kommunstyrelsens ordförande. Två händelser kring Ugarphs bakgrund sticker ut.
Under 2013 skickade han vid ett tillfälle sms med otillbörligt innehåll till en ung kvinnlig anställd, när han var provanställd som evenemangschef i kommunen. Han fick en skriftlig tillrättavisning där kommunen skrev att agerandet var ”helt oförenligt med det uppdrag Lars har i sin roll som evenemangschef.”
Två jobb på arbetstid
Och under 2017 och 2018 fick Lars Ugarph återkommande kritik för att han hade ytterligare ett jobb som han ibland skötte under sin arbetstid på kommunen. Trots skriftlig varning och avstängning förbättrades inte situationen utan Lars avskedades från sin anställning.
”Inget jag är stolt över”
Till SVT säger Lars Ugarp att uppgifterna är korrekta.
– Det är inget jag är stolt över som människa, men kränkningen var för 13 år sedan, jag har tagit konsekvenserna av detta. Men självklart kommer rubrikerna och intervjuerna att påverka personer och alla kanske hör inte allt jag säger.
Varit öppen med händelserna
Ugarp berättar att han inför nomineringsprocessen till kommunalråd berättat för nomineringsgruppen om händelserna bakåt i tiden. Och det finns inga planer på att inte kandidera.
– Ger partiet mig förtroendet så kommer jag att tacka ja. Väljer de att inte sätta mig högst på listan så kommer jag ändå arbeta för partiet och ha min plats i kommunfullmäktige. Jag känner mig trygg i vad jag har sagt och gjort.
Moderaterna i Eksjö kommer att ha ett nomineringsmöte där partiets representanter kommer att fastställas nästa vecka.
Så arbetar vi
SVT:s nyheter ska stå för saklighet och opartiskhet. Det vi publicerar ska vara sant och relevant. Vid akuta nyhetslägen kan det vara svårt att få alla fakta bekräftade, då ska vi berätta vad vi vet – och inte vet. Läs mer om hur vi arbetar.