Det var tidigare i höstas som paret hade tänkt besöka Vinmagasinet i Varvsstaden, en rätt nyöppnad bar med plats för över tusen flaskor i vinkällaren.
Paret berättar i anmälan att de höll på att parkera barnvagnen utanför när en anställd tittade ut genom dörren. Av den fick de höra att de inte var välkomna in så länge de hade barnet med sig.
”Lokalen var inte fullsatt, det fanns enbart ett sällskap i mitten av lokalen”, skriver mamman i anmälan. ”Vårt barn var tyst och lugn både i vagn och famn vid tillfället”, skriver hon också. Men det var inte förhandlingsbart, så paret hade inget annat val än att lomma därifrån.
Onni Pekkanen har inte hört talas om deras anmälan när Sydsvenskan ringer upp. Men han bekräftar att Vinmagasinet har nolltolerans för alla under arton år. Det framgår också av en text på krogens sajt.
– Jag förstår att man kan bli upprörd över det, men det finns många andra bra ställen att gå till som är bättre anpassade för barnfamiljer.
Han berättar att yngre besökare fick följa med i början när krogen öppnade vid jul förra året. Men till slut insåg ägarna att det var ohållbart. Lokalen är liten och har bara plats för 22 personer.
– Vid något tillfälle var det tre barnvagnar här och sex barn som sprang runt. Vi har haft gäster som gått härifrån för att här varit så stökigt och så hög ljudnivå, säger Onni Pekkanen.
Han tycker inte att det kan klassas som diskriminering att de stoppade paret med ettåringen.
– Vi vill ha lugn stämning här. Inte att man ska gå runt och oroa sig för att möbler ska bli omkullvälta, säger han.
Diskrimineringslagen slår visserligen fast att det är tillåtet med ”nedre åldersgränser för tillträde till serveringsställen för yrkesmässigt bedriven servering av spritdrycker, vin, starköl och andra jästa alkoholdrycker för vilka näringsidkaren har serveringstillstånd”.
Men frågan är om det räcker. Tidigare i år prövade nämligen Diskrimineringsombudsmannen (DO) ett fall som liknar det i Malmö. Då var det ett par som hade bokat bord för en brunch på en restaurang på Avenyn i Göteborg. När de kom dit fick de höra från personalen att de inte var välkomna för att de hade med sig sin bebis som var ett halvår gammal.
Restaurangen hänvisade till att det inte fanns plats för barnvagnar inomhus och att vagnar inte fick ställas ute på trottoaren. Det argumentet bet inte på DO. ”Bolaget har utsatt föräldrarna för direkt diskriminering”, slog myndigheten fast.
Men fallen går inte att jämföra rakt av, tycker Onni Pekkanen.
– Vi är en genuin vinbar. Vi har ingen matservering – förutom drycken serverar vi bara ostar, sardiner och charkuterier, säger han.
Vinmagasinet har nu fram till början av november på sig att lämna in ett svar på parets anmälan. Därefter fattar DO sitt beslut.
Det här är DO
Diskrimineringsombudsmannen (DO) är en statlig myndighet som arbetar mot diskriminering och för allas lika rättigheter.
Myndigheten utfärdar inga domar. Men den tar emot anmälningar och kan starta en tillsynsutredning för att utreda om en verksamhet brutit mot diskrimineringslagen. Beslutet är inte rättsligt bindande och går inte att överklaga.
I vissa fall kan DO kliva in och företräda en utsatt person i domstol.
DO utgår från diskrimineringslagens sju diskrimineringsgrunder:
• kön
• könsöverskridande identitet eller uttryck
• etnisk tillhörighet
• religion eller annan trosuppfattning
• funktionsnedsättning
• sexuell läggning
• ålder
Källa: DO