Chatt: Hur ska man klä sig på jobbet?
Många reagerade när Vindelns kommun införde en klädkod för de anställda där korta plagg, djupa urringningar och genomskinliga plagg inte var lämpliga. Behövs det klädregler på jobbet? Hur fungerar det på ditt jobb? Tyck till i chatten!
Hur ska man klä sig på jobbet?
Hel och ren • Hel och ren har vi hart inom IT-sfären. Kläder är generellt ett sett att få uttrycka sig.
Förstår att många yrken kräver uniform, men då verkar många välja personliga föremål på sig (tex halsband, ringar) eller tatueringar. Att få ”känna sig som sig” är viktigt men ändå har arbetsgivaren krav, så är det bara att anpassa sig. De betalar för min tid och jag ger upp min frihet mot en lön.
Men krävs inte massa regler pga tex hygienakäl eller säkerhetsskäl så duger hel och ren bra.
Erik • Som lägsta ledets chef är det ett bekymmer när det saknas klädpolicy och vissa medarbetares åsikter inte fungerar med andras personliga utryck.
Att försöka medla och styra utan att kunna göra en objektiv bedömning är svårt.
Har märkt att detta är ett större ämne för det ena könet. Det andra är mindre brytt om sina kollegor.
Nisse Hult • Det borde vara uppenbart för car och en att när man är på jobbet så representerar man sin arbetsgivare och ska då givet vis klä sig på ett sätt som sänder rätt signaler till dem man möter, både i ternt och externt. När man jobbar så är det inte sin egen tid där man fritt kan uttrycka sig och så ut/klä-sig som man själv föredrar.
Britt Lindvall • Som man vill!!
Erik • I privat verksamhet beror det mycket på kundernas förväntningar. I offentlig verksamhet är det, på grund av arbetets natur, vanligt med uniformer.
Carl • Varför låter detta som en väldigt riktad klädkod mot personer som identifierar som kvinnor? Vad ligger bakom införandet? Är det män som beter sig på ett illa sätt och därför ska man begränsa vad kvinnor kan ha på sig? Det kan behövas klädregler gällande vissa branscher där det finns risker gällande spridning av olika anledningar som behövs förhindras men annars är det väl andras dåliga beteenden som borde begränsas.
Så arbetar vi
SVT:s nyheter ska stå för saklighet och opartiskhet. Det vi publicerar ska vara sant och relevant. Vid akuta nyhetslägen kan det vara svårt att få alla fakta bekräftade, då ska vi berätta vad vi vet – och inte vet. Läs mer om hur vi arbetar.